Politica aziendale: zero tolleranza per l'uso di sostanze pericolose sul luogo di lavoro

Il datore di lavoro deve adottare una politica di zero tolleranza nei confronti dell'uso di sostanze pericolose senza le adeguate misure di sicurezza. Questa politica deve essere chiara e comunicata a tutti i dipendenti, insieme alle possibili conseguenze in caso di violazione. È importante sensibilizzare i lavoratori sui rischi legati all'abuso di sostanze nocive e fornire loro supporto e informazioni su come affrontare eventuali problemi legati all'assunzione di droghe o alcol sul luogo di lavoro. Inoltre, è fondamentale promuovere un ambiente sano e sicuro, garantendo la sorveglianza costante degli spazi lavorativi e l'adozione delle migliori pratiche per prevenire situazioni pericolose. La sicurezza dei dipendenti è una priorità assoluta e deve essere tutelata con decisione da parte del datore di lavoro.